SEMI Europe加入欧盟STEAM专家组，聚焦芯片人才

SEMI Europe 已加入欧盟委员会新成立的 STEAM Executive Panel（STEAM 执行专家组），使半导体行业在参与制定欧洲教育与劳动力发展政策时拥有更强话语权。该计划旨在应对日益加剧的技能短缺，并构建支撑欧洲半导体雄心所需的人才梯队。

对欧洲半导体企业来说，随着行业寻求扩大制造产能并强化技术供应链，获取熟练工人正变得愈发关键。该专家组有望帮助教育与培训项目更紧密地匹配芯片制造商、设备供应商以及微电子生态系统中其他企业的需求。

欧盟技能战略中的产业声音

STEAM Executive Panel 汇集了产业界、教育与培训界的代表，以推动科学、技术、工程、艺术与数学（STEAM）教育。除 SEMI Europe 外，参与机构还包括 SAP、LEGO Education、WindEurope 和 DIGITALEUROPE。

该专家组将就以下事项向欧盟委员会提供建议：改善企业与教育提供方之间的合作，提高 STEM 与 STEAM 学科的参与度，以及让毕业生为快速变化的行业需求做好准备。

SEMI Europe 总裁 Laith Altimime 表示：“欧洲必须继续强化其人才梯队，并在各个层面投资于再培训和技能提升。STEAM 对于打造未来劳动力、实现欧洲的半导体雄心至关重要。产业界、学术界与政策制定者之间的紧密合作，对于培养把这些雄心化为现实所需的技能人才必不可少。”

该专家组于 2026 年 10 月 6 日在布鲁塞尔举行了首次线下会议。

建设欧洲芯片人才队伍

SEMI Europe 的此次参与，建立在其为应对半导体行业招聘与培训挑战而开展的现有工作之上。

在由 SEMI Europe 协调的 Pact for Skills for Microelectronics（微电子技能公约）框架下，企业、研究机构、教育机构和非政府组织正携手支持劳动力发展、吸引新人才，并获取欧盟及各国资金。

该计划还推动建立了 European Chips Skills Academy（欧洲芯片技能学院），将半导体企业与大学及培训机构连接起来；以及 European Chips Diversity Alliance（欧洲芯片多样性联盟），旨在扩大代表性不足群体的参与。

SEMI Europe 劳动力发展与欧盟项目高级经理 Victoria Cummings 已受邀在该专家组任职。

将教育政策转化为行动

除了提供产业意见，该专家组还将为年度 STEAM Education Outlook 作出贡献，并帮助将欧盟的 STEM Education Strategic Plan 转化为切实建议。

其研究结果还将输入 European Skills High-Level Board，可能影响未来的欧洲教育与劳动力政策。

对于面临招聘困难的半导体制造商和供应商而言，该计划提供了另一条途径来影响培训优先事项，并确保欧洲未来的劳动力具备芯片行业所需的技术与跨学科技能。