日经新闻报导，友达光电将在本月底之前关闭在新加坡的面板产线，生产设备转移到台湾，影响多达500名员工。对此，友达20日证实，将于月底停止新加坡厂L4B产线生产规划。
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友达供应商三位高层人士表示，友达已通知设备制造商将生产设备从新加坡运回台湾，并提供厂内部分台籍员工选择权，看是要调回台湾或迁至越南工作。友达目前正在拓展越南显示模组的产能。
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友达这一步凸显了LCD面板产业面临的阻力。知情人士表示&ldquo;友达正在关闭新加坡的生产，我们所有设备都将运回台湾&rdquo;。
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另1名消息人士表示，大部分设备将迁到友达位在桃园龙潭的工厂。友达正投下重资在先进微发光二极体（microLED）面板上，这项新兴技术也引起苹果（Apple）的关注。
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友达2010年自东芝行动显示器公司（Toshiba MobileDisplay）手中买下新加坡厂，用来生产用于智能手机、笔记电脑和汽车等产品的萤幕。友达新加坡厂员工约500人，大多数是当地人。
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友达表示&ldquo;我们感谢新加坡厂近500名员工的贡献&rdquo;并补充说，大部分生产线工人的合约将随工厂关闭而终止，而部分员工将续留至明年第1季以处理关厂事宜。
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据了解，除了积极投资microLED，友达也涉足汽车领域，作为因应消费电子产品LCD市场低迷的一环。

突发！友达宣布月底关闭新加坡面板厂

12月18日消息，安谋（Arm）近期在中国大陆裁掉70多名软体工程师，不过将把部分职位转移到中国大陆以外的地方。
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安谋的最新裁员计划，呼应包括高通在内的晶片大厂在今年稍早进行全球裁员的行动，主要因电子产品需求下滑，使得半导体产业面临不景气。安谋在11月交出令人失望的营收预测，反映智能手机销售减缓。
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知情人士报导，在被裁员的员工中，大约15人能够转任不同的职位，这些职位是从事与中国业务相关的计划。
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还有一位知情人士说，被裁掉的职位目前由约聘软体工程师来填补，这些约聘工程师曾参与过安谋在全球范围的案子。
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总部位于英国剑桥的安谋在声明中表示&ldquo;为了确保中国软体生态系统能够全面最大化有利安谋的表现和特色，安谋正在整顿旗下中国软体工程资源，聚焦于为在地开发者提供直接的支持。&rdquo;
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安谋财务长Jason Child在11月表示，中国业务占安谋全球营收的比重已从25%下滑至20%，原因是世界其他地方的业绩成长加快。
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由于安谋有部分专利设计是在美国开发，因此安谋也受到美国当局对中国大陆实施出口技术管制措施的冲击。
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Arm中国（安谋科技）充当了英国芯片设计公司在半导体最大市场的销售办事处。今年早些时候，安谋科技解雇了超过100名员工，其中大多数人在研发部门工作，为本地市场创建新的芯片技术。
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安谋一直透过名为&ldquo;全球服务&rdquo;的部门，将支援其大陆客户的工作外包给安谋科技。该部门曾经拥有约200名员工。根据知情人士说法，这个部门的员工将被裁员或移往其他业务单位。

Arm在中国裁员70多人，部分职位转到境外

据路透社报道，12月11日，拜登政府正在与英伟达公司讨论允许向中国销售人工智能芯片的问题，但强调不能向中国公司出售其最先进的半导体。
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美国商务部长吉娜&middot;雷蒙多周一在接受路透社采访时表示，英伟达&ldquo;能够、将会而且应该向中国出售人工智能芯片，因为大多数人工智能芯片将用于商业应用。&rdquo;
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她补充说：&ldquo;我们不能允许他们运送最复杂、处理能力最高的人工智能芯片，这将使中国能够训练他们的前沿模型。&rdquo;
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雷蒙多表示，她一周前与英伟达首席执行官黄仁勋交谈过，他的态度&ldquo;非常明确。我们不想违反规则。告诉我们规则，我们将与您合作。&rdquo;
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雷蒙多上周在加州的一个论坛上就人工智能芯片向芯片公司发出了警告。她表示，传统上商务部会划出一条&ldquo;界限&rdquo;，像英伟达这样的公司会在这条线&ldquo;略低于&rdquo;的地方创造出一款新芯片。
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&ldquo;这没有成效，&rdquo;雷蒙多说。&ldquo;我告诉你，如果你围绕特定的切割线重新设计芯片，使他们能够进行人工智能，我将在第二天控制它。&rdquo;
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雷蒙多周一表示，该部门正在与英伟达合作。&ldquo;他们想做正确的事。显然他们想出售尽可能多的芯片。&rdquo;
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英伟达拒绝置评。上周，黄仁勋表示，该公司正在与美国政府密切合作，确保面向中国市场的新芯片符合出口限制。

美国与英伟达就向中国销售人工智能芯片进行谈判

12月11日消息，群创对位于中国台湾竹南的T1面板厂进行大裁员，群创竹南T1厂部分员工陆续被约谈，公司甚至巧立&ldquo;分流&rdquo;、&ldquo;优遣&rdquo;等名目，已于11月底通知上百人，须在12月19日及20日离职；工程师预计将减少一半，线上作业员也预计砍一半。
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据群创竹南T1厂员工爆料，11月初、中旬都有少数员工陆续被约谈，告知即将被&ldquo;分流&rdquo;，明年第2季后裁员名单也会再次增加，但没有任何主管说明原因，当地员工只能被动等待通知。
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据了解，群创竹南CELL厂工程师预计将少掉一半，剩余不到30人，线上作业员也预计直接砍一半，预期在12月19日与20日以&ldquo;优遣&rdquo;方案大规模请员工「自愿离职」；由于范围涵盖各部门，员工对公司迟不公布相关优离方案相当无奈，也怒批这样的手法太粗糙。
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更有员工透露，12月7日群创人资似乎有意躲避法规，私下使用&ldquo;问卷&rdquo;招数，个别约谈少数乖巧的员工，欲形成&ldquo;已有告知员工&rdquo;的模糊状态，但却想让员工签自愿离职文件，借以躲避须事先通报主管机关的规定。
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另外，还有资深员工爆料，群创北部的T1、T2厂将释出优离最高可拿11.5个月，但其他南部厂却不能参加，公司表面上是群创，但细分下来还是有分(原群创T1、T2 北厂)、(原统宝T3 也被归纳南厂体系)、(原奇美统称南厂群创)，目前报导是针对T1与T2厂员工，释出的方案是&ldquo;优遣&rdquo;依年资高底，新制劳基法 (6到11.5个月)，最高可拿11.5个月，但以上方案仅针对T1、T2厂员工适用。
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对此，群创回应，已于第一时间与相关单位员工沟通，尊重个人意愿，做适切的安排与调度。
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群创说明，基于弹性策略规划，致力优化生产配置及提升整体营运效益，经审慎评估将全面精实管理，主要措施包括组织与产线的最适调整，以强化集团布局与发展。
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据了解，群创竹南科学园区T1厂主要生产TFT LCD产品。目前群创为中国台湾第二大显示面板企业，在当地拥有14座工厂，包含3.5代、4代、4.5代、5代、6代、7.5代及8.5 代TFT-LCD生产线，以及2.5代、4.5代触控产线。

传群创竹南厂裁员疑非自愿，员工颇有怨言！

传群创竹南T1厂裁员，直接“砍一半”

12月7日，继三星（Samsung）传出明年上半年逐季涨价20%后，西部数据（Western Digital）对外发函告知客户，预告硬盘（HDD）及NAND将分别展开浮动涨价，并预计NAND价格将在未来几个季度调涨55%，而HDD也将有较大幅度涨价。
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涨价通知显示，其两大产品HDD及NAND Flash将缩短报价时间，改为周期性调整价格。其中，HDD产品将每周审查定价，并预计明年上半年开始涨价；NAND Flash产品价格则会在未来几季上涨，价格可能会比目前高出55%。
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NAND芯片市场景气自2022下半年起转弱，报价直降，相关厂商营运陷入困境。随着三星、铠侠、SK海力士、西部数据、美光等指标厂大幅减产，加上手机等终端应用陆续回稳重起拉货潮，带动NAND芯片市况谷底翻扬。
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据统计，2022年全球NAND芯片市占以三星居冠，铠侠居次，第三名为SK海力士；西部数据居第四，市占率约12.7%。业界分析，NAND芯片大厂涨价，相关厂商势必也会上调价格，手上原本握有的低价库存将享有庞大的涨价效益。
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对于西部数据涨价，中国台湾NAND相关业者密切关注。业界分析，此次西部数据涨价，中国台湾相关厂商势必也会上调价格，手上原本握有的低价库存将享有庞大的涨价效益。

涨价信！西部数据通知客户NAND涨幅将达55%！

据台湾经济日报消息，12月5日，中国台湾地区部门&ldquo;国科会&rdquo;公布了22项核心关键技术清单，涵盖军事、农业、半导体、太空、网络安全等领域，包括14nm及以下制程的芯片制造技术以及关键气体、化学品及设备技术、先进封装等。
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以下为22项核心关键技术清单内容：
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1、军用碳纤维复合材料技术
2、军用碳/碳高温耐烧蚀材料技术
3、军用新型抗干扰敌我识别技术
4、军用微波/红外/多模寻标技术
5、军用主动式相列（相控阵）侦测技术
6、动压引擎技术
7、卫星操控技术
8、太空规格X-Band影像下载技术
9、太空规格影像压缩电子单元（EU）技术
10、太空规格CMOS影像传感器技术
11、太空规格光学酬载系统之设计、制造与整合技术
12、太空规格主动式相位阵列天线技术
13、太空规格被动反射面天线技术
14、太空规格雷达影像处理技术
15、农业品种育成及繁殖、养殖技术-液态菌种培养技术、水产单性繁殖技术
16、农业生物芯片技术-农业药物残留检测技术、动植物病原检测生物芯片技术
17、农业设施专家系统技术-作物温室、养殖渔业水环境之设计、运营及维护管理专家系统技术
18、14nm及以下制程之芯片（IC）制造技术及其关键气体、化学品及设备技术
19、异质整合封装技术-晶圆级封装技术、硅光子整合封装技术及其特殊必要材料与设备技术
20、芯片安全技术
21、后量子密码保护技术
22、网络主动防御技术
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对此，中国台湾经济部门表示，相关技术对中国台湾产业发展具有重要性，14纳米以下制程也是美国管制标准，中国台湾仅台积电具备14纳米以下制程量产能力，且目前并未在中国大陆生产，因此不影响台积电。
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据悉，未来受中国台湾行政部门资助达一定基准的关键技术涉密人员，赴中国大陆需申请许可；将&ldquo;一定基准&rdquo;定为资助经费超过50%的核心关键技术研究发展。
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当地立法机构通过修正法律条文，明确规定&ldquo;任何人不可为外国、中国大陆、中国香港、中国澳门及境外敌对势力等，窃取核心关键技术&rdquo;，违者最高可处12年有期徒刑，罚金可视不法所得利益加倍。

中国台湾将14nm及以下制程列入"管制清单"

近日消息，复睿微解散！赔偿的N+1需要从明年第二季度分期支付。可见其资金状况十分不乐观。
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公开资料显示，复睿微电子于2021年注册成立，距今不足两年，是世界500强企业复星集团出资设立的高新技术大厂。主要从事汽车智能座舱、ADS/ADAS芯片研发，以领先的芯片设计能力和人工智能算法为智能汽车行业提供以高性能芯片为基础的解决方案。
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2022年5月，复睿微电子宣布完成数亿元首轮融资，由上海复星高科技（集团）有限公司、南京南钢钢铁联合有限公司联合领投。
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2022年12月，复睿微电子（上海）有限公司（以下简称&ldquo;复睿微电子&rdquo;）宣布完成数亿元人民币的天使＋轮融资，由中金资本和宝鼎投资领投，活水资本、安徽中辰投资集团等跟投。
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今年3月，复睿微电子宣布完成数亿元人民币的Pre-A轮战略融资。本轮融资由合肥产投、合肥高投联合领投，芯原股份跟投。融集资金将用于国际化半导体人才引进、国产芯片产品研发与技术落地、市场拓展和提升客户体验，深化复睿微电子全球化布局。
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有自称该公司员工的网络人士指出，复睿微电子过去一段时间遇到了资金链问题，经营情况并不乐观。另有业内人士称，尽管复睿微电子依托复星集团，拥有强大的资金和技术支持，但连续的亏损以及市场出现的不确定性，而这种市场不确定性则来自于电动车市场，使得复睿微电子仍需要面对较大的压力。

网传复睿微解散，赔偿N+1都要分期支付！

11月29日消息，据台湾地区《经济日报》报道，三星已于29日向客户发出CIS涨价通知，主要涉及3200万像素以上的规格，明年一季度平均涨幅高达25%，部分产品涨幅最高可达30%。
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CIS即接触式图像传感器（Contact Image Sensor），是摄像头模组的核心部件，广泛应用于手机、消费、计算机、安防、汽车、工业等领域，其中，手机是CIS的最大终端用户市场。三星是手机龙头厂商，也是全球CIS龙头供应商，据研究机构Yole Intelligence发布的CIS行业报告，2022年，三星以19%的市场份额排名第二。目前全球最大CIS供货商为日商索尼。
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受到消费电子市场需求不振影响，2022年，CIS市场出现13年以来的首次下滑，全球CIS行业收入同比下降，这一年，索尼之外，三星、豪威科技等国际CIS厂商的市占率都有所下降。
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进入今年下半年后，由于智能手机市场需求开始全面回温，特别是在中国手机品牌大力拉货带动下，CIS需求快速增长。目前后置三摄智能手机已经成为主流中端手机的标配，旗舰机四摄也已经是标配，智能手机市场的回暖，对于CIS需求的拉动尤为明显。
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目前，全球CIS市场由日韩双雄垄断，国产厂商仍有较大的上升空间。有数据显示，2022年全球CIS市场规模约213亿美元，同比下降1.9%。其中，索尼市占率42%，三星市占率19%，豪威市占率11%。其他国产厂商格科微市占率4%，思特威市占率2%。
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虽然在高端CIS市场，主要被索尼和三星两家大厂所占据，但是目前国产CIS厂商也正在加大对于高附加值的高端CIS产品及车用CIS产品上的投入，并且也已经取得了一些不错的成果。随着三星CIS的大幅涨价，也将对国产厂商的替代带来机会。

三星CIS最高涨价30%！

据Businessinsider消息，博通于11月22日宣布完成对VMware的690亿美元收购，部分VMware员工11月27日收到了一份邮件，表示博通上周宣布收购该公司的交易已结束后，他们的职位将被取消。
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2022年5月博通于首次宣布，将以610亿美元收购VMware，并承担其80亿美元的净债务。该公司宣布，在获得中国监管部门的批准后不久，于11月22日完成了这笔交易。
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11月27日，VMware被裁掉的员工收到了一封电子邮件，其中指出：&ldquo;博通最近完成了对VMware的收购。作为集成计划的一部分，并遵循组织需求评估，我们确定了合并后公司所需的前进角色。我们很遗憾地通知你，你的职位将被取消，你的雇佣关系也将终止。我们要感谢您的奉献精神和服务。我们希望使这一过渡尽可能顺利，包括为您提供慷慨的遣散费，并为您提供一段不用工作的带薪通知期。&rdquo;
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目前尚不清楚VMware有多少员工会受到裁员的影响。截至今年2月，VMware拥有超过3.8万名员工。有消息称VMware在被博通收购完成前就已裁员，今年9月，VMware给员工发了一封信，称博通将为他们提供一份工作或一个过渡性职位，或者获得一笔遣散费。
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同时，博通已开始在多个地区翻新办公室，并使用自己的品牌。根据去年的年报，博通公司在2021和2022财年约有35%的收入来自中国的出货量。
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VMware中国公司的一名员工透露，该公司的私有云业务正面临来自本土企业的激烈竞争，这些企业都在寻求使用国内产品替代国外产品，2023年3月，VMware曾警告投资者，中美两国不同的法律规定可能导致法律冲突。该公司表示，中国有关数据存储和处理的法律法规可能会使其业务受到影响。
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据一位匿名VMware员工称，博通将为现有员工提供两种选项：一份新合同或者给予离职补偿金。目前尚不清楚具体有多少员工将受到裁员影响。

完成收购后，博通裁掉多名VMware员工！

据台媒报道，近期IC设计业陆续传出消息，晶圆代工龙头台积电在相隔三年后，明年针对部分成熟制程，恢复给予小幅度价格折让。
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外界认为，连相对坚守立场的台积电都愿意针对价格稍做让步，已因稼动率下滑而启动不同形式降价的其他晶圆代工厂，持续面对客户端的议价要求，压力也更大。
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台积电身为晶圆代工龙头，报价稳定，鲜少涨跌价，针对客户通常提出&ldquo;个位数百分比&rdquo;的年度折让，对于目前传出台积电提供部分成熟制程价格折让幅度，IC设计业者指出，约在2%左右。针对价格折让相关议题，台积电不予评论。
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另有IC设计厂透露台积电提供的折让方式，是当一整季的投片完成后结算，依此从下一季开的光罩费用来进行折抵，所以明年第2、3、4季都可以依照投片量获得低个位数百分比的折让。
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有IC设计业者认为，其他晶圆代工厂早已随着半导体市况反转，陆续启动大笔订单直接降价、达一定下单量后多送免费投片额度等措施，试图提高稼动率，中国工厂降价比台厂更早、更积极，台积电的报价相对硬。
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如今传出台积电部分成熟制程恢复折让，即使并非直接降价，仍具指标性意义，对其他同业的成熟制程，未等到明年下半旺季来临之前，将增添报价压力。
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前几年IC爆发大缺货，台积电起先并没有涨价，其他同业报价明显上扬，相对使得其报价反而较低，甚至是最低。台积电于2021年与2022年持续传出取消折让，2023年初更启动睽违多年的罕见涨价，外传幅度约3%至6%不等。
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但半导体景气反转，供应链从2022年下半开始陆续进行库存调整，今年上半年时传出台积电变通提出&ldquo;加量回馈方案&rdquo;，只要客户下单达一定数量，就会多送成熟制程投片量。
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台积电以先进制程为营收主力，占其营收比重超过50%，成熟制程并非其营运重点，但仍是市场注意的焦点之一。台积电今年第数你阿季先进制程，包含7nm及更先进制程营收达全季晶圆销售金额的59%。