SanDisk韩国招聘存储芯片人才，瞄准HBM与NAND设计岗位

美国NAND（闪存）与SSD（固态硬盘）制造商SanDisk正在加入韩国本已激烈的芯片人才争夺战。据Newsis和EDAILY报道，这家总部位于美国的公司正在韩国招聘多个岗位，并把HBM（高带宽内存）、LPDDR（低功耗双倍数据率内存）和GDDR（图形双倍数据率内存）等关键存储技术专长列为重点需求。

Newsis强调，这一招聘动作对SanDisk在韩国而言并不寻常，因为其当地业务传统上以销售和市场营销为主。报道称，此次空缺岗位涵盖NAND系统架构、NAND核心设计、lead category、VLSI（超大规模集成电路）设计和掩膜设计（mask design）。

EDAILY进一步指出，其中许多岗位要求至少五年经验，并将HBM、LPDDR和GDDR等关键存储技术专长列为优先条件。这暗示SanDisk尤其希望吸引来自韩国存储巨头三星电子和SK hynix的资深工程师。

《东亚日报》（The Dong-A Ilbo）注意到，SanDisk在韩国加大招聘之际，AI驱动的NAND需求正在激增。早期AI热潮主要围绕用于训练的DRAM（动态随机存取存储器），而随着行业转向推理，NAND存储需求随之上升，这也提高了SanDisk强化人才基础的必要性。

这轮人才招聘也正值SanDisk受益于AI驱动的增长。据路透社报道，在投资者日（Investor Day）上，CFO Luis Visoso表示，在AI基础设施快速建设的推动下，公司预计2028财年至2030财年营收将实现中高十位数百分比（mid-to-high-teens）的增速，同时将调整后毛利率保持在约80%。